无锡孕期、产期、哺乳期劳动合同到期了单位能终止吗?

无锡孕期、产期、哺乳期劳动合同到期了单位能终止吗?
不能 。劳动合同应当续延至女职工“三期”情形消失时终止 。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条、第四十五条规定:如果不存在该法第三十九条规定的六种情形之一的 , 处于孕期、产期、哺乳期的女职工没有主动提出辞职或者提出解除、终止劳动合同的,用人单位就不得辞退女职工或者与其解除、终止劳动合同 , 即使此时双方签订的劳动合同已到期 。劳动合同到期的情形下,劳动合同期限自动延长到女职工孕期、产期、哺乳期结束 。
【无锡孕期、产期、哺乳期劳动合同到期了单位能终止吗?】
相关阅读
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
?。ㄒ唬┰谑杂闷诩浔恢っ鞑环下加锰跫模?
?。ǘ┭现匚シ从萌说ノ坏墓嬲轮贫鹊模?
?。ㄈ┭现厥е埃轿璞祝萌说ノ辉斐芍卮笏鸷Φ模?
?。ㄋ模├投咄庇肫渌萌说ノ唤⒗投叵?,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
?。ㄎ澹┮虮痉ǖ诙醯谝豢畹谝幌罟娑ǖ那樾沃率估投贤扌У模?
?。┍灰婪ㄗ肪啃淌略鹑蔚?。
推荐阅读
- 自离与离职有什么区别呢 自离与离职有什么区别
- 空调滤芯和空调滤清器的区别 空调滤清器和空调滤芯有什么区别吗
- 洗手台堵了怎么办修一下多少钱 洗手台堵了怎么办
- 无锡孕期、产期、哺乳期病假时间超过规定医疗期单位可以解除合同吗?
- 成都市如何办理港澳通行证
- 芦笋怎么做不苦又好吃 芦笋怎么做不苦
- 如何来统计离职率 如何来统计离职率呢
- 节是什么鬼 节会是什么意思
- 东北吉林冷棚适合种植什么果树 东北吉林冷棚适合种植什么
- 西洋菜哪个部分不能吃 西洋菜哪个部分不能吃的